1 Tag
Für kraftvolle Teams im Flow
Workshop Facts
Manchmal läuft die Zusammenarbeit im Team wie von selbst – die Energie fließt, Ideen entstehen, Ergebnisse überzeugen. Und dann gibt es diese anderen Tage, an denen alles stockt, Missverständnisse die Stimmung belasten und nichts wirklich vorankommt. Die Frage nach dem „Warum“ stellen sich viele, und die Antwort liegt oft in einem entscheidenden Punkt: Es ist selten eine Frage des Willens, sondern oft der Rahmenbedingungen.
Genau hier setzt dieser Workshop an. Gemeinsam entwickeln wir ein Zukunftsbild für Ihre Zusammenarbeit, das Teams Sicherheit gibt – mit Klarheit, Struktur und einem Werteverständnis, das verbindet.
Eine starke Unternehmenskultur und klare Leitlinien für die Zusammenarbeit sind der unsichtbare Motor, der Teams ins „Flow“-Erleben bringt. Die Leitlinien basieren auf Werten und Prinzipien der Unternehmenskultur. Sie schaffen die Rahmenbedingungen, die Klarheit und Orientierung geben, Vertrauen stärken und gleichzeitig Platz für Eigenverantwortung und Kreativität lassen. Verzichten Sie auf diese Basis, bleibt Potenzial oft ungenutzt, Energie verpufft und Zusammenarbeit fühlt sich schwer an.
Ihre Unternehmenskultur ist mit das Herzstück Ihres Unternehmens. Sie ist der essentielle Treiber für entfaltet Antrieb, fördert Leistungsfähigkeit sowie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber.
DARAUF DÜRFEN SIE SICH FREUEN: TEAMWORK IM FLOW
Freuen Sie sich auf eine inspirierende Reise – klar strukturiert, strategisch fundiert und zugleich voller Leichtigkeit. Gemeinsam tauchen wir tief ein in Ihre Werte & Ihre Kultur.
Im 1-tägige Workshop arbeiten mit dem Fundament Ihrer Marke – der Markenidentität. Um es noch konkreter zum machen: mit Werten & Prinzipien.
Gemeinsam erarbeiten wir Leitlinien, die auf diesem Fundament basieren und Ihren Mitarbeitenden aus dem Herzen sprechen. Wir schaffen einen verbindlichen Rahmen, der alle Mitarbeitende im Alltag stärkt und Orientierung gibt.
DAS NEHMEN SIE MIT
Kompass für Zusammenarbeit
Am Ende dieses Tages sind klare Leitlinien für die Zusammenarbeit erarbeitet – getragen von den Werten Ihres Unternehmens und inspiriert von den Prinzipien, die Ihren Mitarbeitenden am Herzen liegen. Die Leitlinien schaffen einen klaren Rahmen, der allen Mitarbeitenden Orientierung und Sicherheit im Umgang miteinander gibt.
Vertrauensvolle Interaktionsbasis
Die Leitlinien legen den Grundstein für einen respektvollen und offenen Umgang, der ehrliche Kommunikation und gegenseitige Unterstützung ermöglicht. Sie schaffen eine Atmosphäre, in der angstfrei agiert, sich gegenseitig gestärkt und im Alltag verlässlich aufeinander gebaut werden kann.
Teams im Flow sind kein Zufall.
Sie entstehen, wenn klare Werte & Strukturen mit Flexibilität & Eigenverantwortung kombiniert werden. So entsteht Vertrauen.
Sie haben Fragen zum Workshop, individuelle Wünsche
oder möchten persönlich mit mir sprechen.
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die Ihre Marke strategisch, visionär und resonant schärfen
